El salario
medio en España alcanzó su máximo histórico en 2021 al situarse en los 1.751
euros mensuales, un 6,6% más alto que un año antes
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de Julio Fuente Expansión
Así se desprende
de la segunda parte del VIII Monitor Anual Adecco sobre Salarios publicada
hoy, que explica que, a pesar del alza, la inflación redujo el aumento
del poder adquisitivo hasta el 3,4%. Además, en comparación con 2008,
comienzo de la anterior crisis económica, los sueldos tenían el pasado año un
3,1% menos de poder de compra real.
Además,
el informe matiza que el aumento del 6,6% de los salarios en 2021 se debe, en
realidad, al efecto de los 'ERTE Covid' del año 2020. Su impacto
explica los atípicos movimientos de 2020 (la mayor caída nominal en al menos 70
años) y 2021 (la subida más grande desde 1993).
De esta forma,
tras un período, entre 2011 y 2017, en el que el salario medio español oscilaba
entre 1.630 y 1.640 euros mensuales, comenzó una etapa de incrementos, solo
interrumpida por la pandemia. Tras la misma, la remuneración media de 2021
recuperó todo lo perdido el año anterior y ha alcanzado su mayor valor.
¿En qué
comunidades se ganan los sueldos más altos?
Eso sí,
la situación varía mucho a lo largo de la geografía española. De hecho, hay
cinco comunidades autónomas que tuvieron en 2021 un salario medio superior a la
media de todo el país (1.751 euros/mes).
A la cabeza se
situó la Comunidad de Madrid con una retribución media
de 2.077 euros al mes. A esta le siguieron el País Vasco
(2.051 euros), Navarra (1.883 euros), Cataluña (1.866 euros) y Asturias (1.754
euros).
En el otro
extremo, Canarias lleva dos años como la región con menor salario
medio, ahora con 1.416 euros mensuales, seguida por Extremadura
(1.418 euros), Murcia (1.542 euros), Andalucía (1.558 euros) y Castilla-La
Mancha (1.565 euros).
También por
debajo de la media se situaron: Aragón (1.653 euros), Cantabria (1.630
euros), Galicia (1.620 euros), Comunidad Valenciana (1.598 euros), La Rioja
(1,571 euros) y Castilla y León (1.561 euros).
De esta
manera, la brecha entre la remuneración más alta frente a la más baja
se situó en 661 euros mensuales o 7.932 euros por año. Es decir, que un
asalariado medio madrileño percibió, de media, un 47% más que uno canario. En
otros términos, lo que percibe un trabajador medio canario en todo un año es lo
mismo que ingresa un asalariado medio en la Comunidad de Madrid en poco más de
ocho meses.
Las diferencias
son muy importantes por comunidades. Así, los salarios medios de Madrid y el
País Vasco superaron en 5.400 euros anuales o más la remuneración media de
otras ocho comunidades autónomas.
Cuando se
observa la evolución de la capacidad de compra de la remuneración
media de las autonomías desde 2016 hasta 2021, esta se redujo en diez
comunidades autónomas y aumentó en las otras siete.
Galicia sobresalió
con el incremento más marcado (4,4%), con amplia diferencia sobre el
resto. Navarra y Cataluña alcanzaron revalorizaciones cercanas al 1%, en tanto
que Aragón, Asturias, la Comunidad Valenciana y Madrid ganaron menos de un 1%.
Entre las
autonomías cuyos salarios medios perdieron capacidad de compra, se
encuentran tres regiones que registraron una pérdida acumulada de al menos el
3%. Son Canarias (-5,9%), Cantabria (-3,9%) y La Rioja (-3%).
Estas cifras
muestran que no hay una relación determinada entre la evolución del poder de
compra y el salario. Por ejemplo, el País Vasco, que tiene el segundo salario
más elevado, tuvo un desgaste en su capacidad de compra, mientras que el de
Galicia, que es un 21% inferior, fue el que mejor se comportó, según el
análisis de Adecco.
¿Y por
sectores?
El salario medio
de la Industria (donde se incluyen también las actividades
extractivas y aquellas vinculadas con la energía) cayó en 2020 más que la media
(-3,6%) y se recuperó de forma más moderada en 2021 (5,1%). Por eso es el
sector que en los últimos cinco años presenta el menor incremento (4%,
equivalente a 76 euros por mes). En 2021 alcanzó a 1.973 euros
mensuales que, no obstante, es su máximo valor histórico.
La remuneración
media de la Construcción fue la que menos se contrajo durante
2020 (-1%) y también la que tuvo el aumento más bajo en 2021 (+4,7%). Así,
quedó establecido en 1.701 euros mensuales, que es su mayor
registro hasta ahora. Sin embargo, es el salario medio más bajo de los tres
grandes sectores. En comparación con su nivel de 2016, el salario en la
Construcción es un 5,9% mayor, con una ganancia de 95 euros.
De su lado, el
salario medio de los Servicios evolucionó de forma muy
parecida a la media general, con un descenso de un 3% en 2020 y un incremento
de un 7% el año pasado, que le permitió alcanzar los 1.716 euros.
Es también la mayor remuneración histórica para este sector. El salario medio
de los Servicios de 2021 resulta un 7,9% más alto que el de 2016 (una ganancia
equivalente a 126 euros por mes).
Tras haber
superado los 300 euros entre 2014 y 2019, la brecha salarial entre los
distintos sectores se viene moderando. En 2018, la máxima diferencia salarial
se producía entre la Industria (1.926 euros) y los Servicios (1.613 euros), con
un total de 313 euros por mes (3.756 euros/año). Ahora, la misma se registra
entre las remuneraciones medias de la Industria (1.973 euros) y de la
Construcción (1.701 euros), bajando, por lo tanto, hasta 272 euros al
mes (3.264 euros al año).
En 2021,
el salario medio ganó poder de compra en los tres grandes sectores
económicos. El salario medio de los Servicios fue el que más avanzó, con un
incremento de un 3,8% de poder de compra. En los otros dos sectores la
evolución fue similar y mucho más modesta: una ganancia de un 1,9% en la
Industria y una de un 1,5% en la Construcción. En una comparativa de cinco
años, solo Servicios registró un aumento real de poder de compra.