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Registro de jornada: Según la ITSS una de cada cinco empresas inspeccionadas es sancionada
Tras medio año de vida de la obligación del registro de jornada, la Inspección de Trabajo ha hecho públicos los datos sobre los expedientes sancionadores ante incumplimientos en esta área entre mayo y octubre de 2019: Un 20% de las empresas inspeccionadas incumplen y son sancionadas.
Cotización reducida para el personal en trabajos exclusivos de oficina: El TS flexibiliza los requisitos
La STS Nº 762/2019, Tribunal Supremo, Sala de lo Contencioso, Sección 4, Rec 871/2018 de 3 de junio de 2019, Ecli: ES:TS:2019:1812, aclara el criterio aplicable sobre la cotización por accidentes de trabajo del personal en trabajos exclusivos de oficina.
Pagar una cuota por Plusvalía superior al incremento patrimonial obtenido por el contribuyente constituye un impuesto de carácter confiscatorio
El Tribunal Constitucional declara inconstitucionalidad el art. 107.4 TRLHL por vulnerar el art. 31.1 CE, en aquellos supuestos en los que la cuota liquidada por los Ayuntamientos en concepto de plusvalía es superior al incremento patrimonial obtenido, exigiendo con ello al sujeto pasivo que cumpla con su deber de contribuir al sostenimiento de los gastos públicos mediante la imposición de una carga excesiva o exagerada.



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Nuestros Objetivos

  • Ofrecer, a los profesionales del sector, las posibilidades, prestaciones y servicios que ofrece Internet y las Nuevas  Tecnologías en el acercamiento a los nuevos instrumentos de trabajo.

  • Facilitar los medios y conocimientos necesarios para el acceso, manejo y optimización de su uso.

  • Fomentar la relación profesional, la mejora del funcionamiento interno de los despachos de Asesoría y la Calidad de los Servicios que prestan a sus propios clientes, a través de los contenidos de la Web, tanto del Área Pública como del Área Privada.

  • Poner en contacto a despachos y clientes a través del directorio profesional del Área Públic 

  • Facilitar y actualizar diariamente, a través de nuestra Web, los contenidos y herramientas que ayuden a optimizar la labor de su Despacho de Asesoría, convirtiéndonos en su aliado en la problemática de su gestión diaria, canalizando la experiencia, conocimientos y comentarios de los Asociados.

  • Estudiar las múltiples necesidades del Asesor de Empresa, y en base a ellas habilitar aquellos servicios que sean de utilidad para el progreso, formación o desarrollo profesional.

  • Emitir informes, evaluar consultas, realizar estudios, promover actividades y en general, colaborar con cualesquiera organismos, Entidades, Asociaciones y Administraciones en beneficio de nuestros Asociados y el sector.

  • Negociar condiciones especiales de carácter ventajoso para los miembros de la Asociación ante, la Administración o con todo tipo de Empresas y Organizaciones (suscripciones, bibliotecas, tiendas, agencias de viajes, etc.).

  • Servir de conexión para el establecimiento de una corresponsaa de servicios entre los profesionales Asociados, a nivel local, nacional, comunitario o internacional.

La Asociación mantiene y renueva diariamente su compromiso de desarrollar y profundizar en estos objetivos, acomo cualquiera otros que dentro del marco legal mejoren, tanto el funcionamiento interno del Despacho de Asesoría, como el servicio que estos prestan a sus clientes. 

Razón por lo cual tenemos desarrollada una amplia carta de Servicios para los Asociados, con la intención de aportar al Despacho de Asesoria Información Diaria, que le haga fácil estar al día, poniendo a su vez a su disposición herramientas de primer nivel Profesional soportadas por los mejores expertos del Sector.









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