lasasesorias
Área Privada
Usuario:
Contraseña:



Actualidad


El Tribunal Supremo limita a tres meses la retroactividad en las reclamaciones por diferencias retributivas en el complemento de Incapacidad Temporal
Según el TS, las reclamación por divergencia en el contenido retributivo del complemento de IT ante la no inclusión de determinados conceptos retributivos como la atención continuada tienen una retroactividad de tres meses.
¿Debe reintegrarse lo cobrado de más en una prestación si el error es exclusivamente del INSS o SPEE?
Si se recibe una prestación por una cuantía más elevada de la que le correspondía debido a un error aritmético del INSS o SPEE al calcular su cuantía, ¿debe reintegrarse la cantidad?
El TEAC reitera la posibilidad de deducir la deuda pendiente de la hipoteca sobre el inmueble si se tributa en ISD por obligación real
Cuando se tributa en el ISD por obligación real, las deudas hereditarias tendrán que cumplir un requisito adicional para que sean deducible, consistente en la vinculación directa de la deuda con el bien sometido a tributación en España.



Actualidad Jurídica



Ver más actualidad jurídica

Aplicaciones de Registro Horario Jornada Laboral

Horario Laboral

Con efectos de 12 de mayo de 2019 el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, modifica el art. 34ET, instaurando el deber de la empresa de garantizar el registro diario de jornada, que deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora, sin perjuicio de la flexibilidad horaria existente.


El control horario de jornada viene de lejos como se puede ver en archivo de iniciativas y publicaciones en este sentido, generadas por le Gobierno y la propia UE.
Por consiguiente, esto no lleva como Despachos de Asesoría a comunicar a nuestros clientes de esta nueva obligación y como habilitar este control y registro.

Ponemos a vuestra disposición, una selección de aplicaciones, que permite habilitar esta obligación de forma ágil, economía y escalable a la futura evolución:


Vídeos con las Características:

Por otro lado, también esta el Portal del Empleado de Sudespacho.net, que aparte del Control del Registro Horario de Jornada, nos permite dar un servicio completo a nuestro cliente y una total información al empleado. Esta aplicación es muy recomendable si tenemos mas de 10 empresas a las que aplicar el registro de horas, por su precio y capacidad de gestión de empleados o su total integración con las aplicaciones laborales.











lasasesorias.com
Copyright © 2025

(0034) 91 708 61 19 (Administración)

(0034) 91 192 68 00 (Atención al Asociado)