La STS
n.º 845/2025, de 1 de octubre, ECLI:ES:TS:2025:4467, confirma la multa de
150.000 euros impuesta a la empresa Transports de Barcelona SA como
consecuencia de una obstrucción
a la labor inspectora practicada por la Inspección Provincial de
Trabajo y Seguridad Social de Barcelona.
En el
caso, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social sancionó a la empresa
citada con una multa de 150.000 euros como consecuencia de una obstrucción a la
labor inspectora. Esta obstrucción se materializó, principalmente, en la falta
reiterada de colaboración de la empresa al no aportar la documentación e
información requerida en soporte electrónico, de manera completa y en el plazo
señalado, respecto a las cotizaciones y diferencias retributivas abonadas en
concepto de complemento de puesto de trabajo (CPT). Asimismo, incluyó
la no comparecencia del responsable requerido expresamente por
la Inspección para aclaraciones oportunas sobre los hechos inspeccionados.
El principal
aspecto analizado por la sentencia es si las conductas de la empresa
constituyeron efectivamente los tipos infractores previstos en los apartados
c) y d) del apdo. 4 del artículo
50 de la LISOS (Real
Decreto Legislativo 5/2000), es decir, si hubo incumplimiento de los
deberes de colaboración con la Inspección de Trabajo tal y como exige la
normativa. La sentencia examina la concurrencia de los hechos probados y su
adecuación al tipo infractor, reconociendo la presunción
de certeza de las actas inspectoras y desestimando que la empresa
hubiera acreditado prueba suficiente en contrario.
Además, la Sala
analiza la calificación de la infracción como muy grave y la adecuación y proporcionalidad de la sanción a los
criterios legales (número de trabajadores afectados, cifra de
negocio, gravedad de la conducta, reiteración en el incumplimiento, etc.),
concluyendo que la sanción impuesta se encuentra debidamente motivada y
justificada en derecho.
Por todo ello,
la sentencia desestima la demanda de la empresa y confirma la sanción
administrativa impuesta por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.